随着国际贸易的迅速发展,为了适应产品和资本流动的国际化趋势,寻求国际贸易中技术壁垒的措施,ISO/TC176组织各国在总结各国质量管理经验的基础上,制定了ISO9000系列国际标准。
人力资源:(职责、责任、权限、培训制度、各部门KPI管理、数据流动及可视化制度)
1、品质责任划分制度制作评审与稽查。
2、职务说明书的优化评审稽查(确定责任和权限)。
3、部门主管以下级别的人制定三定卡及公示。评审稽查。
4、新员工入职培训制度制定评审、稽查
5、新员工在岗培训及上岗考核制度制定评审、稽查
6、培训讲师激励制度制定
7、横向问责清单制定、评审、监督
8、各部门每日、周、月数据提交清单
9、周总结、月总结制度
10、制定评审稽查会议管理制度
部门组织架构及部门职责
岗位职责、任职条件、升迁流程
中基层人员三定卡
岗位责任、权限
横向问责清单
新员工培训制度
岗位考核制度
年度培训计划策划及实施
内部培训师认证
评审现有的人力资源程序
各部门目标控制卡
目标行动计划
各岗位目标控制卡
评审现有的品质目标
各部门数据提交管理表
工作周月报制度
工作总结看板
研发管理:(研发流程优化)
1、DFM规范制定、评审、稽查
2、设计评审规范制定、评审、稽查
3、DFMEA和PFMEA制度,并推行。
4、试产评价标准
5、材料及产品承认制度、工程变更程序和新产品开发程序评审、悠 、稽查
6、产品项目管理制度,产品问题点档案(品质、成本、效率)
新产品开发流程
DFM制度
设计评审制度
设计验证计划及报告
PFMEA和DFMEA
材料承认制度
设计变更档案
试产制度
执行力提升:(稽核制度、会议制度)
1、稽查制度评审、发行
2、稽查表制定评审发行
3、执行力PK及公示
4、稽查日报
5、会议决议稽查并公示
6、公司会议计划
7、会议管理制度评审、稽查。
稽查制度
稽查计划
稽查表
稽查日报
稽查周总结
会议制度
稽查决议跟踪表
品质管理:(品质检验标准及检验记录优化、品质流程优化)
品质部程序文件修改评审稽查(产品检验程序、不合格品程序、标示与追溯程序、测量设备程序、纠正措施程序)
制定评审PFMEA,找到各工序的风险关键点。
直通率提升攻关方案
检验书、检验标准、QC工程图的优化、评审
推行品质履历制度,作业前对品质履历培训生产与品质人员
8D报告编写培训,8D报告填写规范,从根本上解决问题。
品质成本核算制度,找到品质改善关键。
品质周报月报编写规范,用数据激励相关人员,找到改善关键点。
修改评审、稽查作业书,明确自检与互检标准
编写评审、稽查检书,明确检项目、数量、时机。
员工上岗考核制度实施
品质部班前会规范
QC工程图和FMEA优化
检验标准书优化
检验报表优化
抽样计划优化
员工自检互检制度
品质履历制度
品质异常改善制度优化
检制度优化
品质成本核算制度
品质数据分析制度
品质周、月总结制度
评审品质的程序文件
员工培训考核记录、
可以降低企业的各种管理成本和损失成本,提益。
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